Szakmai képzések
A HR vezető, kontroller és az ügyviteli tevékenységet végzők hatékony kommunikációjának alapvető feltétele a közös fogalomrendszer és nyelvezet.
A Társadalombiztosítási és bérügyi OKJ-s képzés része egy olyan modul, melyekben a szakelőadó számára a HR vezető és a kontroller által használt terminológia és szemléletmód ismerhető meg. Ez adta az ötletet, hogy a nexONEDU felvegye a palettájára a HR-vezetők és kontrollerek számára a humánügyvitellel és adatfeldolgozással kapcsolatos (ügyvitelszervezés, adattárolás, a humánügyvitel integráltsága) képzéseket is.
A hagyományos ügyintéző és adminisztrátori képzéseken túl három másik munkakörre specializált képzéseket is kínálunk.
- A HR vezetők számára az emberi erőforrás ügyvitelének (személyügyi adminisztráció, bérügyvitel, munkaidő-nyilvántartás stb.) rejtelmeibe és fogalomrendszerébe történő bevezetést célozzuk meg egy előadássorozattal.
- A szervezeti egységek vezetői számára a munkaidő-nyilvántartással kapcsolatos folyamatokat, feladatokat, szabályokat, a munkaidő-tervezés lehetőségeit és a nyilvántartás vezetésének módjait ismertető képzést szervezzük meg egy, illetve 3 napos formában.
- A munkaidő-nyilvántartásról és a munkaidő-tervezésről a szervezeti egységek adminisztrátorainak (üzemi adminisztrátoroknak) is nyújtunk képzést - megfelelő létszám esetén - akár belső képzés formájában is.
Aktuális képzési kínálatunk és jelentkezés a kepzes.nexon.hu oldalon!
Örömmel segítünk a megfelelő képzés kiválasztásában! Lépjen velünk kapcsolatba!