600.000 Ft összegű ösztöndíjat biztosít a NEXON a BGE hallgatói számára az MI és a HR összefüggéseinek kutatására
A Budapesti Gazdasági Egyetem és a NEXON évek óta folytat sikeres együttműködést több területen.
Ezek között kiemelt jelentőséggel bír mindkét fél számára a hallgatók tudományos, kutatási tevékenységének az ösztönzése.
Ennek szellemében idén újabb támogatási szerződés jött létre a BGE és a NEXON között, melynek keretében a 2023/24-es tanévben - a Pénzügyi és Számviteli Karon alap- és mesterképzésen tanulók számára - összesen 600.000 Ft összegű ösztöndíj áll rendelkezésre, melyet legfeljebb 4 hallgató nyerhet el, fejenként 150.000 Ft értékben.
Az idei ösztöndíj „A mesterséges intelligencia, illetve a digitalizáció megjelenése és lehetőségei az üzleti HR alap- és adminisztratív folyamataiban” fő témakörre fókuszál.
Helyet kapnak olyan részterületek, mint:
- a ChatGPT megjelenésének hatása a HR-folyamatokra (mely HR-szerepkörök munkáját tudja megkönnyíteni vagy épp kiváltani a mesterséges intelligencia)
- a HR-szerepkörök várható megváltozásának trendje (mely jelenlegi HR-munkakörök szűnhetnek meg, mely új HR-IT-munkakörök jöhetnek létre)
- a HR-rendszerekbe integrált dolgozói belső kommunikációs platformok (pld. social media mintájára létrehozott belső kapcsolódási pontok a távmunka és hibrid munkavégzésből fakadó munkavállalói-vezetői izoláció csökkentésére)
- a digitális munkavállalói élményt teremtő megoldások (munkavállalói hangulatot és elköteleződést mérő digitális felmérések)
- a Gamification alkalmazási területei a HR-digitalizációban
A nyertes hallgatók nem csak pénzbeli jutalomban részesülnek, hanem a NEXON vállalja, hogy pályázói igény esetén mentorálási, szakmai bekapcsolódási lehetőséget is biztosít számukra.
A pályázatok leadási határideje 2023. szeptember 10.
