Vezetői csapatunk
  • Barna István

    Barna István

    fejlesztési igazgató

    Nálunk születik a jövő és ez adja a kutatás és fejlesztés izgalmát. Újdonságokat, a NEXON majdani termékeit hozzuk létre, programjaink és megoldásaink az innovatív tudást és a legkorszerűbb technológiát ötvözik. Ebben a folyamatban soha nem lehet leállni, hátradőlni. Informatikusként végeztem, az egyetemről egyenes út vezetett a NEXON-hoz. A magyar bérügyvitel újdonságai mindig itt születtek, engem pedig vonzott az az innovatív teljesítmény ami piacvezetővé emelte ezt a céget. Nekem a kikapcsolódás a családot, a velük töltött időt jelenti. A mozgás pedig meghatározó része ezeknek a programoknak. Egy bicilkitúra a hegyekben fizikailag és lelkileg is feltölti az embert.

  • Bogdán Szilvia

    HR-igazgató

    Számomra a NEXON eddigi tapasztalataim, HR-es és vezetői hitvallásom optimális találkozása. Akár fejlesztőkkel, akár bérszámfejtőkkel, vagy projektmenedzserekkel beszélgetek a szervezeten belül, gondolkodóba esek, hogy én beszélem éppen az üzlet nyelvét, vagy az üzlet beszéli a HR nyelvét. Igazán mindkettő igaz, mert ez az a szervezet, ahol a szakmám a business. És a business a szakmám. Abban hiszek, hogy a HR szerepe az üzlet támogatása, elkötelezett munkatársak által az elégedett ügyfelek megtartása, a színvonalas HR-t az eredményes működés egyik sikerkritériumának tartom. 

    A gyorsan változó világ egyik legizgalmasabb szelete a miénk, ezért a NEXON-hoz csatlakozók részesei a HR-szakma fejlesztéseinek, újdonságainak, és hatással tudnak lenni az ügyfelek üzleti eredményeire, hozzájárulhatnak a sikerekhez. 

  • Glatt Andor

    Glatt Andor

    Projektiroda igazgató

    A projektiroda a NEXON rendszer bevezetések motorja. A projektvezetők tervezik, szervezik a munkát, összehangolják a feladatokat és képviselnek bennünket az ügyfelek előtt. Alapvető törekvésünk, hogy harmonikus partneri kapcsolatot alakítsunk ki az ügyfeleinkkel, hiszen a cél közös: az elvárásoknak megfelelő, jól működő rendszer bevezetése. A NEXON csapatának 2011 óta vagyok tagja. Kezdetekben a munkaidő nyilvántartás rejtelmeiben merültem el, a projektvezetők munkáját 2017-től kezdődően irányítom. Szabadidőmet családi körben, vagy sporttal töltöm. Szeretem a vizes sportokat, a snowboardozást, a squasholást, és gyerekkorom óta versenyszerűen vívok.

  • Hunyady Lajos

    Hunyady Lajos

    Üzletfejlesztési és értékesítési igazgató

    Az értékesítés a NEXON arca. A kereskedelmi részleg közvetlenül tartja a kapcsolatot meglévő és leendő partnereinkkel, így az optimális üzletfejlesztési menedzsmentet cégünk kitűzött céljainak eléréséhez is elengedhetetlennek tartom. Pályámat a BME elvégzését követően kereskedelmi területen kezdtem, ahol az elmúlt 20 éveben sikeresen dolgoztam. Képzettségem és tapasztalataim ideális körülményeket biztosítottak az informatikai és az értékesítési szemléletmód eredményes házasítására. Erre, valamint a NEXON meglévő erősségeire együttesen támaszkodva igyekszem minél több mosolygós ügyfelet cégünk partnerei között tudni. 3 fiúgyermek édesapjaként, a legnagyobb kihívás a munka és a magánélet közti finom egyensúly fenntartása. Ha időm engedi, utazok, búvárkodás közben a tenger alatti szépségekből próbálok új energiát meríteni.

  • Laczkó Erzsébet

    Outsource Szolgáltatások Igazgató

    Az elégedett ügyfelekhez nemcsak a szolgáltatás minőségének folyamatos javítása, hanem az elvárásokon túli ügyfélélmény nyújtása vezet.  Célom a szolgáltatás- és ügyfélfokúszú egységes ágazati működés kialakítása, melynek egyik pillére ügyfeleink elvárásainak és motivációinak mély megértése és az ezen alapuló szolgáltatásfejlesztés kialakítása. A másik pillér munkatársaink hozzáértése. Nyitottságukkal, tapasztalatukkal és elkötelezettségükkel magabiztos szolgáltatási színvonalat képesek biztosítani. Az aktív pihenés tölt fel. Szeretek a családommal és kutyáimmal lenni, az alkotás öröme pedig megnyugtat.

  • Nyeste Judit

    Nyeste Judit

    pénzügyi osztályvezető

    A pénzügyi terület szépségét a feladat összetettsége adja: az egész cég működését át kell látnunk, az összefüggéseket, a kapcsolódásokat és a következményeket is. Megtisztelő feladat, hogy a vezetői döntések objektív tényekkel, számításokkal történő alátámasztásával a cég jövőjének építéséhez is hozzájárulhatunk. Szolgáltatási területen, multinacionális vállalati környezetben eltöltött több éves szakmai út után 2010-ben érkeztem a NEXON-hoz. Minden napom a kutyámmal indul és a közös sétával, játékkal fejeződik be. Németjuhász,  igényli a mozgást, a munkát. Hétvégén a kerté a főszerep. A magam által termelt fűszer- és gyógynövényekre különösen büszke vagyok!

  • SzigetiRóza

    Szigeti Róza

    ügyfél-támogatási igazgató

    A jól működő ügyfélszolgálat képlete nagyon egyszerű. Kérdésekkel és problémákkal fordulnak hozzánk, a kérdésre választ, a problémára megoldást kell találni. Ugye mennyire könnyűnek hangzik, pedig nem az! Közlekedési mérnökként végeztem de 1992-től gazdasági területen dolgozom. 2003 óta vagyok a cégnél és végigjártam a szamárlétrát. Számfejtőként sokáig magam is felhasználója voltam a NEXON programjainak azaz alapos ismeretség a miénk. Ázsia szerelmese vagyok, a párommal minden évben elutazunk oda. Azt szeretjük benne, hogy annyira más minden: a növények, az állatok, az emberek szokásai. Lenyűgöz a változatosság, az, hogy nincs két egyforma nap. Pontosan, mint az ügyfélszolgálaton!

  • Virág Vendel

    Szolgáltatás minőségirányítási igazgató

    Törekvés a tökéletességre szolgáltatási minőségben és ügyfél elégedettségben. Ezen dolgozunk, ez a feladatunk. Több, mint két évtizede erősítem a NEXON csapatát, számos területen kipróbáltam magam: ügyféleszolgálaton, projektirodán, közreműködtem az outsource szolgáltatásunk elindításában, vezettem a győri irodát. Ami nem változott, az az elkötelezettség a szolgáltatásaink minősége, annak biztosítása és fejlesztése iránt. Veszprémben élek családommal, felnőtt gyerekeim már kirepültek, hamarosan kétszeres nagypapa leszek. A család mellett szabadidőmben szívesen teniszezek és kerékpározom, ezek maximálisan felöltenek.